Talent & Employer Branding Specialist
Buscamos un profesional experimentado pero con ganas de seguir aprendiendo, para unirse a un proyecto en pleno despegue, con espíritu de equipo y ganas de aportar lo mejor de sí mismo.
GuruWalk Team
Buscamos un profesional experimentado pero con ganas de seguir aprendiendo, para unirse a un proyecto en pleno despegue, con espíritu de equipo y ganas de aportar lo mejor de sí mismo.
Oficina, Valencia
Apostamos por talento a largo plazo
Negociable según tu experiencia y conocimientos
Organizas tus horas de trabajo como quieres
Min. 22 días, no hay límite o control
Cada 6 meses
Si GuruWalk ha llegado donde está hoy y tiene esta ambición de crecer, es gracias a un equipo motivado de grandes profesionales que ha sido apoyado por una cultura que les permite desarrollarse al máximo su potencial.
Sabemos que cada nuevo miembro del equipo impacta esta cultura y por eso somos muy exigentes a la hora de contratar y hemos desarrollado nuestra propia metodología de contratación que te enseñaremos.
Tu misión es la de atraer al mejor talento y se divide en 2 grandes áreas:
El employer branding: desarrollando e implementando estrategias, tanto a nivel marketing, como acciones de comunicación o de partnerships. Por eso necesitamos que seas una persona creativa, carismática y con habilidades comunicativas, digitales y comerciales, con total libertad para aportar valor.
La contratación de perfiles complejos (IT,…): buscando y contactados proactivamente estos perfiles y colaborar estrechamente con los diferentes capitanes de squads en el proceso de selección. Por eso esperamos que seas una persona ambiciosa, con ganas de aprender y capacidad de auto-gestionarte.
Estarás trabajando de la mano con Bruno, enfocado contigo en la parte de atracción de talento y con Bernard, en la parte cultura de empresa.
Condiciones y Beneficios
Contrato a tiempo completo e indefinido
Sueldo competitivo (25-45k) – Tú decides lo que es justo para tí.
Actualización automática de sueldo cada 6 meses
Vacaciones flexibles (Min. 22 días, no hay límite o control)
¿Cuáles serán tus funciones principales?
Evaluar y comprender la percepción actual de nuestra marca empleadora, identificar áreas de mejora y fortalezas y diseñar e implementar estrategias para mejorar la imagen de nuestro employer branding.
Crear campañas visuales (producción de contenido vídeo, publicidad online, etc.) y mensajes atractivos que destacan nuestros valores, cultura y oportunidades profesionales.
Colaborar estrechamente con el resto del equipo de People y desarrollar programas que fomenten la fidelización y atracción de talento.
Utilizar plataformas de redes sociales y participar en eventos para promover nuestra marca empleadora y mantener una presencia positiva y atractiva en línea.
Lo que compartimos todos en GuruWalk:
Eres una persona autónoma: puedes gestionar todo tipo de tareas relacionadas con tu misión: autogestión y priorización de tu trabajo.
Eres una persona conseguidora: eres proactivo, crítico, te encantan los retos, cuestionarte y estar en constante movimiento.
Eres buen compañero: te importa relacionarse, colaborar con tus compañeros y ser buena persona.
Requisitos para este puesto
Experiencia relacionada con el puesto (min. 3 años)
Conocimiento profundo de las tendencias actuales en marca empleadora y prácticas del mundo HR.
Creatividad y poder desarrollar campañas y estrategías efectivas de employer branding
Habilidades excepcionales de comunicación y don de gente
Buen manejo de herramientas digitales: creación y montaje de video, visuales, etc. Tienes buenas habilidades informáticas y no te cuesta aprender nuevas herramientas (ej: para la búsqueda y gestión de candidatos o para campañas).
Conocimiento muy fluído del castellano.
Se valorará la red de contactos, sobre todo de perfiles IT en Valencia.
Siempre estamos buscando a los mejores candidatos, por lo que si crees que encajarías bien, incluso si no cumples con el 100% de los requisitos, ¡nos encantaría saber de tí!
GuruWalk es el marketplace líder mundial en visitas guiadas de libre pago (free tours) que ya utilizan más de 200k viajeros cada mes, con un crecimiento interanual x4. Además, somos una empresa rentable que no depende de nuevos inversores.
Nuestra misión es crear una compañía con una cultura ejemplar para ser super eficaces ante problemas complejos y situaciones inciertas (como es una startup) y enfocando toda nuestra energía en maximizar el valor que aportamos para el negocio y la sociedad.
Aplicamos esta misión al free tour como modelo innovador y disruptivo del turismo y donde nos posicionamos como expertos. Así nos acercaremos cada vez más de nuestra visión de un mundo donde todos los viajeros, sin importar su presupuesto, harán un free tour como primer contacto en una ciudad, abriéndose más la mente sobre el lugar que visitan.
Unos hechos relevantes: